new_releases 仕手株ブタレポート

個別銘柄詳細

6173 (株)アクアライン

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株価
前日比 (-2.27%)
2,111
マザーズ・サービス業
(株)アクアライン
チャート提供:株ドラゴン
前日終値 2,160
始値 2,110
高 値 2,123
安 値 2,103
出来高 1,500株
値幅制限 1660~2660

(株)アクアラインのyahoo textreamトピック(2週間以内)

No.759[投稿者:toko]
大忙し
大繁盛だよ

経費をどのくらい節減できるかだな

しかし、売り上げが伸びるっていいことだな
No.756[投稿者:mas*****]
ひどい女にでも騙されたの?
No.755[投稿者:流れ星]
板薄すぎやろ…
決算発表後なのに出来高9600株って。
No.754[投稿者:chi*****]
身内からの投稿か?予想通りの減益を記念して、ツッコミどころ満載の投稿に敢えて突っかかってみる。

>「IRの担当者は東京ガスとの連携で利益率が下がることは有り得ないと仰ってます」
一体何聞いてきたんだ?今日のニュースで業務提携先からの受注増加に伴う販売手数料の増加等により減少って書いてあるぞ。ここのIRは大嘘つきヤローだな。IRの回答からしてこの会社の不誠実さがよくわかるわ。

>「受注断る位の注文がきてます」
>「受注が多くなって従業員に沢山給料を取って欲しいものです」
並べると意味不明だ。断わっているのに従業員はどうやって沢山給料を取るのか?

>「月収50〜60万という社員もいます」
全平均で年収400万ちょっとと公表している以上、平均以下の月収20〜30万の社員も大勢いるってことだ。そもそも飛び込み営業スタイルではなく、電話受付係から割り振られて工事をしているんだろう?なんでそんなに収入の差がつくんだ?

>「アクアライン 求人情報と検索して下さい」
月6日しか休みがないのか!?年間たったの72日?アラフォーが年間300日近く働いて、車の運転、恐らく汚物処理や客からの文句もままあって400万ちょっとかよ。冗談きつすぎだが、ストックオプションや退職金でもはずんでいるのか?平均4年居ないんだからそれも無いか。正社員にしてやるんだから文句言わず休まず薄給で働け、って企業体質が透けて見えるわ。ブラックラインと改名すればいい。

>「ホルダーに幸あれ」
アホルダーよりまず社員を幸せにしてやりな。社員の給料や休暇を抑えてまで配当出すような会社に投資価値はない。まだまだ闇は深いな。
No.753[投稿者:ほえほえ]
株はよくわからん。
今回の決算はそんなに予想外?
第一四半期は毎度ぶれが大きいし、人件費や販売手数料の増加は予想通りでは?
(むしろ、人件費が増加していないようだとまた離職が多かったって話)
今回の決算が、先行投資が原因だと思うのなら粛々と買えばいいだけだし、構造的な問題と考えるなら売るなり、見て学ぶ教材にするなりすればよいだけの話だと思うのだけど。
No.752[投稿者:聖なる株の導き]
人件費の増加が今回の減益の原因みたいだね

思うに、
少子高齢化が日本を地獄にいざなうだろうね。外食業界なども人件費の増加や原材料増加が打撃を与えている。あと人不足で物流費も上がってる。日本は少子化でもうオワコンの未来しかない。これからは、世界に目をむけたほうがいい時代かもしれないね。

日本は以下に記すスキームで女が金をたかる手法が確立しているんで、男は結婚すれば奴隷ATMにされる国。そんな国では少子化はなおるわけがない。5年以上も政権とってるくせに、安倍が何もしないからこうなったんだ。


①夫小遣い制度など家庭内奴隷状態・子ができれば邪魔者扱いで浪費妻にお金をたかられ続け絶対服従の生活(逆らえば②か③へ)
②子ども連れ去られ別居となり子どもに会わせてもらえず毎月婚姻費(養育費+妻の生活費)をたかられる
③子ども連れ去られ離婚となり子どもに会わせてもらえず毎月養育費たかられ財産分与で借金を背負うほどの経済的被害を受ける

■日弁連ホームページにある算定表によると
■年収400万の男性なら子ども拉致されれば婚姻費が毎月14万円くらい払う羽目になる
■年収400万の男性なら子ども拉致されれば養育費が毎月10万円くらい払う羽目になる
■払わなければ強制執行! 逃げ道なし!!
No.749[投稿者:GNF]
5000株以上持ってるから、投げたらストップ安だな。。
まあ第1四半期は例年ブレ大きいし、長期で保有つもりだし、売らないよ。
さすがに買い増し一旦はストップ。。
No.747[投稿者:ベンジャミン改め便所太郎]
明日地合い壊れたら、2200辺りまできそうな気がしてきたので、引けまでにリバらなきゃ、引けでぶん投げるかも
No.746[投稿者:ベンジャミン改め便所太郎]
1500株しか持ってないけど、売るに売れない薄さ、、
No.744[投稿者:mas*****]
板薄!
No.743[投稿者:ベンジャミン改め便所太郎]
上げすぎたからな。ストップ安覚悟だ。俺は投げない。
No.742[投稿者:kee*****]
アクアライン、3-5月期(1Q)経常は57%減益で着地

アクアライン <6173> [東証M] が7月12日昼(11:30)に決算を発表。19年2月期第1四半期(3-5月)の連結経常利益は前年同期比57.1%減の3300万円に大きく落ち込み、通期計画の3億8300万円に対する進捗率は8.6%となり、3年平均の13.3%とほぼ同水準だった。

直近3ヵ月の実績である3-5月期(1Q)の売上営業利益率は前年同期の6.6%→2.4%に大幅悪化した。
No.741[投稿者:GNF]
確かに。"そう思わない"の数が異常に多いから、空売り勢に支配されてますね(笑)
今日謎の急騰だけど、空売り勢白旗か?
No.739[投稿者:ぽてち]
こちらの掲示板は、出来高に対して反応があり過ぎて買いたい売り煽りがいらっしゃいますかね。

3役好転して、この地合で強いですね。

ここは、説明会資料見ても分かる通り受注断る位の注文がきてます。
そして、IRの担当者は東京ガスとの提携で利益率が下がる事は有り得ないと仰ってますので、心配であればIRにご確認下さい。

そして、人件費の増加は次々増える提携や受注増加に関係があります。
アクアライン 求人情報と検索して下さい。

件数や売上は能力給で収入に反映され、入社半年で月収50~60万円という社員もいます。

受注が多くなって従業員に沢山給料を取って欲しいものです。
それが会社にとってプラスになるから。

最後に四季報見ると、人の採用と広告宣伝費に費用がかかっているとありますが、投資ターンを見越しての営業利益増です。

地合があれですが、いい銘柄と思います。
ホルダーに幸あれ。
No.738[投稿者:chi*****]
フィスコのリサーチメモは鵜呑みにできん。リフォーム、ヨガ、IOT・・・、流行りに飛び付いているようで危なっかしい。本業も70名人員増強と言えば聞こえがいいけど、平均4年居ないんだろ?毎年同じ数の70人は辞めているんじゃないか?とすると140人新入りってことだろ。工員の半分が新入りって素人に毛の生えた集団じゃないか。トラブル関係の経費も増えそうだな。
No.737[投稿者:ほえほえ]
有価証券報告書読んだけど厳しいんでない?
28/2期 有価証券報告書より 従業員の状況
259人 36.1歳 2.8年 3529千円
サービス221人 他4人 全社34人 パートなどは10/100未満なので省略

29/2期 有価証券報告書より 従業員の状況
256人 37.9歳 3.9年 3750千円
サービス218人 他5人 全社33人 パートなどは10/100未満で省略

30/2期 有価証券報告書より 従業員の状況
330人 37.8歳 3.6年 4178千円
サービス292人 他5人 全社33人 パートなどは10/100未満で省略

平均賃金がここ2年で2割弱上昇。忙しそうだし歩合給も増えているだろうけどそれだけとは思えない。
離職も減るだろうから採用コストは抑えられるにしても今度は、利益率が圧迫されるから、売り上げは伸びても利益は伸びないって状況になると思う。
No.736[投稿者:chi*****]
何もすごくない。受け皿が増えただけ。説明会かなにかで工員が足りなくて注文を断わっている、って話を聞いた事あるから結局さばききれないイコール売り上げは伸びない。むしろ東京ガスにマージン取られる分、損するはず。直接注文受けた方がいいはずだ。工員増やすしか売り上げ伸びないけどすぐ辞めるみたいだし、今度は採用教育コストがかさばるのだろう。負のスパイラルだな。
No.735[投稿者:kabukabu]
アカウントいくつか持ってウソの情報で足を引っ張ろうとするやつがいる。同業?
No.734[投稿者:hid*****]
無許可の工事しているからですよ。業界では結構有名な話。
No.731[投稿者:toko]
東ガス
ライフバル・・・
この提携すごいよ
東ガス製品のところにはライフバルの電話番号はってあるし

うちも水道のパッキンを直してもらった
すぐ対応してくれるし、安い

わからん業者が来るより
東ガスというきちんとした会社を通したほうがいいからね

その都度、満足度ハガキも置いていくし

なんで、S高で張り付かんのかね・・・

何より業績良いじゃん

マザーズだし